むかしもむかし大昔、家のない時代。
人々の暮らしは一本の大きな樹の下から
始まりました。
そこに家族が生まれ、
すくすくと子供が育ち、自然と仲間が集まり、
一つの集落が形成され、それが
やがて村となり、国となっていったように・・・。
人々の生活の始まりはすべて
一本の大きな樹からでした。
たくさんの【結婚】
という【愛情の実】を実らせる一本の大きな樹。
みんなが自然と集まり、
寄り添い、成長していける。
そんな愛情の詰まった
樹を社員全員で大きく育てていこう。
それがハートツリーウェディングという
会社の由来になっています。
ハートツリーウェディングでは20代〜40代の女性が活躍中！産休・育休の取得実績をはじめ、
有給休暇も100%消化しています。お互いを大切に想うチームワークが働きやすい環境を作り出し、休暇の取得を実現。
定着率の高さもこうした社風に理由があります。ハートツリーウェディングなら、社内での教育体制、
サポート体制によって自由なプランニングを形にしながら、ライフワークバランスを大切にできます。
paid holidays
有給取得率100%
maternity leave
産休後復職率100%
Leave of absence
休職制度
留学などステップアップの
希望があれば相談可能
Training system
研修制度の充実
資格取得を応援しており、
研修費用などは無料
Discount
社員割引
グループ内レストラン社員
割引、結婚式割引
チーム内で定期的にブレスト会を行い、困ったことを相談できる環境にあります。
入社後半年ほどで独りだちできるようフォロ−してしていきます。またスタッフ同士で海外旅行に行ったり、
歓送迎会を行ったりと風通しがいいのも働きやすい魅力の一つです。
経営理念である、自らを高めるために
「やるしかない
仲間から信頼されるためには「やるしかない」
家族を大切にするためにも「やるしかない」
お二人が心から喜んでいただけるよう
「やるしかない」
そして、自分たちが携わった多くの結婚式を通じ、
世界に幸せが溢れるよう
社員みんなが「やるしかない」
この「やるしかない」という経営理念の初めに「自ら」を置いたのは、結婚式に最も深く携わる自分たちが 一番に頑張らなければいけないという意志を常に持って欲しいからです。
そして、次に大切な「やるしかない」は、仲間から信頼されるということです。
結婚式を成功させるためには、スタッフ全員がベクトルを合わせ一丸となって式に臨むこと。
結婚式はプランナー1人では決して成り立ちません。
当日を支えるキャプテン、サービススタッフ、キッチンスタッフ、ヘアメイク。
また、パートナー企業であるフラワーコーディネーターやドレスアドバイザーの方などの協力なしでは
絶対に成し遂げられない一日です。
当日、お二人にとって最高の一日を過ごしていただくため、当社のスタッフは、
この「やるしかない」という強い心持ちですべてに挑む。
何があっても投げ出さず、逃げださず、最後まで諦めず、常にポジティブな気持ちのもと「やるしかない」んです。
そんな気持ちを共有できる人が集まる会社。 懸命に、必死に、頑張る人を人は応援する。
ハートツリーウェディングで、ここにしかない「たった一つのウエディング」を共につくりあげていきましょう。
2017年4月1日
代表取締役社長
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